Direct naar inhoud
Vacature - SEH-verpleegkundige in opleiding Den Haag

SEH-verpleegkundige in opleiding Den Haag

  • MBO
  • 32 tot 36 uur per week
  • 3.199,- tot 4.540,-
  • Den Haag
Solliciteer direct
Waar droom jij van?
Ben jij verpleegkundige en droom jij van een opleiding tot SEH-verpleegkundige in een STZ-ziekenhuis? Jouw carrièredroom op de SEH ligt binnen handbereik.

Dit ben jij

Je dromen uit laten komen dat doe je in ons ziekenhuis niet alleen. Samen stippelen we jouw loopbaan pad uit, bespreken we jouw ambities en welke kwaliteiten jij in huis hebt of wat je nodig hebt om jouw droom werkelijkheid te laten worden. Maatwerk dus!

Een HagaZiekenhuis verpleegkundige is:
  • Professioneel: je geeft patiënten de beste zorg en vormt een sterk team met je collega’s. Je bent duidelijk op een vriendelijke manier waardoor patiënten weten waar ze aan toe zijn, óók op de moeilijke momenten.
  • Inlevend: Je luistert en voelt goed aan wat iemand nodig heeft. Je legt makkelijk contact en je vraagt door.
  • Gedreven: Je bent enthousiast, bevlogen en toont eigenaarschap.
  • Wendbaar: Je neemt zelf het initiatief en je beweegt makkelijk mee met veranderingen.
Ook ben jij:
  • Een gediplomeerde en BIG geregistreerde verpleegkundige.
  • Minimaal een tot twee jaar werkzaam geweest op één of meerdere verpleegafdelingen.
  • Beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week.
  • Professioneel, initiatiefrijk, zelfstandig, zeer flexibel en sociaalvaardig.

Dit ga je doen

Dit is het opleidingstraject
De opleidingsplaatsen starten in februari, april, mei, september, oktober en december. Je start met een voorwerkperiode van 3 maanden, daarna volgt een opleiding van 18 maanden. Je wordt in deze periode begeleid door ervaren SEH-verpleegkundigen, BMH’ers en een praktijkopleider die je helpt om het stevige programma dat is samengesteld goed te doorlopen. Tijdens de voorwerkperiode en de eerste 3 maanden van je opleiding ben je boven de normale bezetting opgenomen om een goede basis binnen je opleiding te leggen. Als SEH-verpleegkundige in opleiding ben je zelf verantwoordelijk voor jouw leerproces wat inhoudt dat je zelfsturend bent en je zelf de regie houdt.

Dit ga je doen
Jouw toekomstige functie is in een woord “veelzijdig” te noemen. Met patiënten van 0 tot 99 jaar, met ieder hun eigen zorgvraag, is écht geen dag hetzelfde. In deze hectische omgeving neem jij de regie, beoordeel jij welke zorg iemand nodig heeft en verleen je spoedeisende hulp aan kinderen en volwassenen. Jij bent de spil in de coördinatie rondom de zorg van de patiënt. En dat doe je allemaal op een grote en geavanceerde  Spoedeisende Hulp.

Hoe word je die top SEH-verpleegkundige? Naast jouw opleiding bij het LUMC, waar je het theoretische deel van de opleiding volgt, leer je ook in de praktijk op onze SEH. Werken op onze drukke SEH betekent een grote diversiteit aan ziektebeelden, complexiteit, trauma’s, dynamiek en vooral: overzicht houden. Om altijd klaar te zijn voor de complexiteit die er ieder moment kan zijn organiseren wij veel scholingsmomenten in de praktijk. Denk hierbij aan teamtrainingen met alle specialisten, scenariotrainingen en trainingen met onze praktijkopleiders.

Dit zijn wij

Patiënten worden per ambulance binnengebracht, doorverwezen door hun huisarts of melden zich op eigen initiatief aan onze balie. Het ene moment staan we naast een patiënt met een hartinfarct, het volgende helpen we een benauwd kindje. Dankzij onze alertheid en deskundige samenwerking handelen we snel en adequaat.

Op locatie Den Haag ligt de focus op goede eerste zorg voor acuut zieke patiënten, bijvoorbeeld op onze Eerste HartHulp, Acute HersenHulp of onze Kinder-SEH. En door de unieke, vroegtijdige inzet van de hart-longmachine worden hartpatiënten uit de hele regio aan ons toevertrouwd. De verantwoordelijkheid die wij dragen, is groot. Soms hebben we maar enkele seconden om een situatie in te schatten. Er is dan geen tijd voor twijfel: ieder teamlid kent zijn taak.

We werken met enthousiaste, deskundige en flexibele collega’s. Dat is nodig, want de variatie in ons werk is enorm. Elke ochtend beginnen we met een dagstart en er is aandacht voor bijscholing bijvoorbeeld doormiddel van scenariotrainingen. Ieder jaar leiden wij meerdere verpleegkundigen op tot SEH-verpleegkundige.

Haga voor jou

Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat.

Ook mag jij rekenen op:
  • Een salaris volgens de Cao Ziekenhuizen in FWG 50 op basis van 36 uur per week. Na je opleiding word je salaris FWG 55 op basis van 36 uur per week.
  • Een leer- arbeidsovereenkomst van 32 tot 36 uur per week, die na de opleiding wordt omgezet in een contract voor onbepaalde tijd.
  • Pensioenopbouw bij Zorg & Welzijn.
  • 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
  • Een droomcarrière in een topklinisch ziekenhuis. We denken actief met je mee als je je bijvoorbeeld nog verder wilt specialiseren.
  • Een warm welkom, een introductiedag en een inwerkperiode op maat.
Klik hier voor ons uitgebreide arbeidsvoorwaardenpakket.

Dit is jouw moment

Tussen dromen en doen zit maar 1 stap. Zo zet je hem:

Solliciteer eenvoudig en snel via de sollicitatiebutton.

Voor vragen neem contact op met Simone Woltman of Ryanne van Doorn – Stad (praktijkopleiders) via (070) 210 3814 of met Sheila Hak (teammanager) via 06 – 82 04 52 53 (Een WhatsApp-berichtje sturen mag natuurlijk ook). Of met Cindy Gerritsen, recruiter via (070) 210 4500.

Wil je eerst ontdekken of het HagaZiekenhuis bij je past? Loop een dagdeel mee.
Wat doet een verkoeververpleegkundige eigenlijk?

Wat doet een verkoeververpleegkundige eigenlijk?

Word je geopereerd? Dan kom je vóór en na je operatie altijd langs de afdeling Verkoever. Maar wat gebeurt daar eigenlijk? Eva Jansen, verkoeververpleegkundige in HagaZiekenhuis Den Haag, vertelt.

#ikbenhaga Eva Jansen - verkoeververpleegkundige
Verpleegkundige en verzorgende
Lees verder
“Mijn werk kan heftig zijn, maar ik krijg er veel waardering voor terug”

“Mijn werk kan heftig zijn, maar ik krijg er veel waardering voor terug”

“Als ik op een verjaardag vertel dat ik met oncologische patiënten werk, dan is hun eerste reactie vaak: ‘Wat heftig’. Mijn werk kan inderdaad heftig zijn, maar ik maak ook mooie dingen mee. Ik begeleid patiënten tijdens hun behandeltraject en krijg daar veel waardering voor terug.”

Bibiane Fernandéz Raimundo-Guit
Lees verder
“De faciliteiten zijn hier op Champions League-niveau.”

“De faciliteiten zijn hier op Champions League-niveau.”

“De sfeer is heel gemoedelijk, terwijl de faciliteiten van heel hoog niveau zijn.” Bob Verweij (35) werkte eerder op de Spoedeisende Hulp (SEH) in meerdere perifere ziekenhuizen en in een groot academisch ziekenhuis. In het HagaZiekenhuis vindt de SEH-arts het beste van twee werelden.

Bob Verweij
Lees verder

Zo werkt ons sollicitatieproces

Sollicitatie ontvangen

Je krijgt van ons een bevestiging zodra je sollicitatie binnen is.

Eerste selectie

De recruiters maken een eerste selectie op basis van je cv en/of motivatiebrief. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

Goed gesprek

We nemen contact met je op om een moment af te spreken waarop het ons beiden schikt, daarna ontvang je van ons een uitnodiging per mail.

Vervolggesprek

De vierde stap kan bestaan uit een tweede kennismakingsgesprek, een (online) assessment of een meeloopmoment op de afdeling.

Aanbieding

Zijn we beiden enthousiast om met elkaar aan de slag te gaan? Dan gaan we in gesprek over de arbeidsvoorwaarden. Tijdens het arbeidsvoor-waardengesprek doen wij jou een passend voorstel.